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社労士・コンサルタント紹介

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セミナー情報


ひきだす行動経営実践塾


ひきだすチカラ育成塾


代表 松崎直己(まつざきなおき)

東京都出身、昭和46年生
株式会社ヒューマンバリューアソシエイツ代表取締役
日本人事労務パートナーズ代表

趣味:トレーニング(40歳以降にマスターズ陸上に出場を目標)
特技:100M10秒7(1986中学ランキング1位)
     400MR高校総体3年連続出場(北海道、兵庫、高知)
すきな言葉:「主体変容」「人間万事塞翁が馬」
自宅:横浜
未既婚:既婚・子供4人
平均睡眠時間:6時間程度
集めているもの:実務本(数百冊ありますが、未読多数あり)
好きな食べ物:肉類
嫌いな食べ物:なし
たばこ:吸いません
お酒:今は飲みません(懇親会などお酒の席は大好きです)
好きな場所:オフィスまたは自室(オフィス仕様)
好きな動物:犬
最近ハマっているもの:海外ドラマ(スタートレックシリーズ)
好きなドラマ:スクールウォーズ・金八シリーズ
好きな音楽:ヒーロー(麻倉未稀)、ロッキーのテーマ、炎のファイター
何をしている時が幸せ:仕事&トレーニング
どうしてもこれだけは譲れないものは: 生き方
宝くじがあたったら: 自社ビル・自社セミナー室と全国講演行脚
子供の頃なりたかった職業は:スタントマン(JAC)
生まれ変わったら:自分
今からでも挑戦したいことは:マスターズ陸上年齢別アジア・日本記録樹立

経歴
運輸会社管理部、コンサルティング会社を経て2001年に独立し、今まで人事戦略・労働法務コンサルティングで多くの企業様を支援してきました。

業績向上と経費削減の”W2”コンサルティング・アウトソーシングを提案し、労働社会保険手続きから労務顧問、人事コンサルティング、社員研修までのワンストップカンパニーを経営。
オープンルール・マネジメントという独自の経営コンセプトで、全国の中小企業を「強く安定した価値ある100年企業」にするため日々精力的に活動している。
目標は、「お客様に感謝し、感謝される事務所」を目指しています。

これからのコンサルタント人生
私個人の今後のコンサルタント人生としては、「100年生き残る企業作り」をコンセプトとして、「全社員参加型経営」、「オープンルールマネジメント(ORM)」(勝手に創った造語です)を広めていき、日本の中小企業の活性化を目指していこうと思います。

そして私がお手伝いさせていただく1社1社の企業様の活性化を通して、「日本」の活性化・復活を目指していきます!!


資格:社会保険労務士・第一種衛生管理者
     
経歴
平成02年 03月 法政大学第二高等学校卒業
平成06年 03月 法政大学経済学部経済学科卒業
平成06年 04月 運輸会社管理部門入社
平成11年 11月 社会保険労務士試験合格
平成12年 09月 コンサルティング会社入社
平成12年 11月 社労士事務所開設(現 日本人事労務パートナーズ)
平成15年 12月 是正勧告対策協議会設立
平成18年 10月 第1回紛争解決手続代理業務試験合格
平成18年 11月 株式会社ヒューマンバリューアソシエイツ 代表取締役就任
平成20年 12月 プロ総務研究会設立
平成22年 02月 人事労務インフォメーション開設
平成22年 06月 横浜労務顧問.com開設
平成23年 08月 0円顧問ドットコム開設

所属団体等
東京都社会保険労務士会会員
法政大学エクステンション・カレッジ講師
実践社労士塾プロゼミ講師
東京しごとセンター講師ほか多数

専門テーマ
1. 人事分野【人事管理トータル戦略マネジメント】
(1) 人事評価コンサルティング(人事考課/目標管理)
(2) 人事制度コンサルティング(人件費管理/賃金/賞与/退職金)
(3) 組織活性化コンサルティング
2. 労務分野【労務管理トータル戦略マネジメント】
(1) 労働時間マネジメント・コンサルティング
(2) 割増賃金マネジメント・コンサルティング
(3) 労働条件変更コンサルティング
(4) 採用・配転・出向・降格・休職コンサルティング
(5) 労働契約解消(退職・解雇)コンサルティング
(6) 就業規則作成・改訂・運用コンサルティング

労働社会保険諸手続きから労働法務・人事戦略コンサルティング、各種社員研修までの人事労務ワンストップカンパニーを経営。労働法務・人事戦略コンサルタントとして就業規則運用マネジメント、「シンプル」で「自社運用」のできる人事制度構築で全国の企業を支援している。

著書に『1000万円得する年金の本』(共著、KKベストセラーズ)ほか日経新聞、産経新聞など執筆、取材実績多数。社会保険労務士、第1回紛争解決手続き代理業試験合格。

 
 
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